Gestión eficiente de RRHH, cero contingencias legales con SUNAFIL
Prevenga problemas laborales antes de que sucedan. Nuestra asesoría laboral preventiva mantiene su empresa protegida ante SUNAFIL, asegurando el cumplimiento de todas las normativas laborales vigentes en el Perú.
¿Por qué contratar una asesoría laboral preventiva?
- Evite Sanciones de SUNAFIL: Cumplimiento proactivo que previene multas y sanciones administrativas.
- Contratos Laborales a Prueba de Litigios: Redacción de contratos, addendas y finiquitos que resisten cualquier revisión.
- Procedimientos de Desvinculación Seguros: Terminaciones de contrato conforme a ley, evitando indemnizaciones innecesarias.
Alcance del Servicio
- Auditoría Laboral Preventiva: Revisión exhaustiva de su situación laboral actual y plan de corrección.
- Revisión de Contratos de Trabajo: Análisis y redacción de contratos acorde a la normativa vigente.
- Asesoría en Desvinculaciones y Liquidaciones: Procedimientos correctos para despedidos, renuncias y retiros voluntarios.
- Representación en Inspecciones SUNAFIL: Acompañamiento y defensa en procedimientos de fiscalización laboral.
🤝 Nuestro Enfoque Preventivo
Filosofía preventiva: prevenir es mejor (y más barato) que litigar. Nuestro enfoque identifica riesgos laborales potenciales y los neutraliza antes de que se conviertan en problemas costosos.